样的美国黑人小伙儿来说，吸引力是非常强的，任凭谁心里都有一颗做老大的心。
可是哈登说的有道理，他们几个进入NBA开始就在快船打球，短时间内就创造了辉煌，大家亲如兄弟。
快船球员流动性很小，他们一起成长，像个大家庭，这样的氛围在NBA可以说绝无仅有。
只不过年轻人没有经历过风雨，不知道家的温暖，总想出去闯荡一番，所以乔治非常纠结。
上午的训练结束，球员们接受记者采访，很多记者都在询问乔治下个赛季到底准备去哪个球队。
乔治含糊其辞，他说自己只想好好备赛世锦赛，新赛季合同的问题他并不担心。
说不担心是假的，无论选哪条路，乔治都觉得有遗憾。
离开快船，离开兄弟和家乡，想当初他可是因为近才选择到快船试训的。
可是留在快船，感觉未来一眼能看到头，好像缺乏了一些挑战。
未知既能带来恐惧，也能带来诱惑。
中午休息的时候，乔治接到了波波维奇打来的电话。
乔治的大部分私人电话都是经纪人来处理的，他自己的手机号码只有少数人知道。
波波维奇不知道从哪儿搞来了乔治的手机号，总决赛结束后就开始给他发短信，建立私人关系。
波波维奇在联盟不是一般人，他的咖位让乔治愿意和他进行交流。
最近时常电话关心他的情况，了解训练的内容，还有状态，今天波波维奇继续和乔治闲聊几句。
“斯玛特先生最近有没有找你，和你沟通合同的事？”波波维奇问道。
“呃…最近没有，我也没有找他。”
说到闵聪达，乔治言语中有些顿挫。
在动了离开快船的心思后，乔治一直没有和闵聪达正面交流过，始终让经纪人去对话。
因为他知道自己很难面对闵聪达，更害怕闵聪达生气、抨击他，心理上很难接受。
闵聪达对这批年轻人来说，是老师、慈父一样的存在，虽然他年龄不大，但他在精神上给予众人的支持，不是一般精明的球队经理可比的。
当然，乔治没有在别的球队呆过，感触不算特别深，像米利西奇、邦纳、兰多夫等老将都说，斯玛特先生和别的球队经理比起来根本就是个慈善家。
大多数NBA球队经理需要具备的第一特质，就是冷酷，不要和球员都太深的感情，在必要的时候毫不犹豫违背诺言，对待球员像标价的货物一样将之送走，换来想要的筹码。
而闵聪达显然不是，这让乔治内心最纠结的一个地方。
“乔治，其实我在季后赛的时候就和你们老板斯玛特先生沟通过了，我和你说实话，我们当时是希望能交易得到伦纳德，不过斯玛特先生拒绝了。然后我说，我们在夏天会争取乔治，斯玛特先生说，那要看乔治自己的意愿和想法。
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