底还有双薪做年终奖加班两倍、三倍工资算绩效，工作满五年，且五年内绩效考核都在及格线上，公司将直接分配一套三房居室当然这时候房子产权还是属于公司的，如果在干满十年之前离职，房子要还给公司
但如果超过十年，恭喜，房子直接过户给员工
如果是能独挡一面的主任级研究员就更不得了，年薪三百万起步，三年就能在帝都分房，出了成果还能持续拿分红
研发院的后勤人员，包括行政、财务，等等基本工资也大都在2万以上，比业务公司那边至少高了一倍虽然没有房产激励，但是公司却提供宿舍
对于性格沉闷、不善交际的人来说，薪水几乎都是翻了倍的涨、
业务公司薪水涨得不高，但是却拥有股权激励，如果公司效益好，年入百万也不是梦
总之，在外界吵吵得极为热闹时，畅享科技所有员工也在各种纠结中选择了接下来在哪边，然后挑了个晚上，畅享科技默默的搬了家
从畅享大楼搬到了之前的微软亚太研发中心
同一时间，原微软亚太研发中心所雇的职员，起码有一半人在原畅享科技总部大楼接受入职考核跟面试，应聘华夏宇馨科技有限公司的各个岗位
要知道，分家后，现在畅享科技大楼又快空了
不算地下部分，能够同时容纳五千多人办公，都绰绰有余的一栋大楼在公司切割之后，只剩下不到三百人资源严重浪费
……
说出来可能很多人不信，外界因为畅享科技突然分家闹得沸沸扬扬，但对于当事人来说却没有太多影响
楼上在搬家，楼下则按部就班的赶着试验进度
一年之内要从无到有造出一台量子超级计算机，其性能还要超过谷歌这绝对是件很非常艰难的任务尤其是实验室的组成人员几乎没有量子物理学的研究人员基本上所有的实验室计划都是王宇飞提前制定好的
换句话说整个研发组大概只有王宇飞是不可替代的，当然对于这项事业来说，还是人员相对稳定比较好的
要知道整个实验室几乎都是世界上最尖端的各种器材，其中甚至包括许多被列入在禁运列表中的高端仪器跟设备畅享科技能够顺利的运到京城的实验室里，靠的是掌握了脑机芯片这项技术
正如某位伟人在书中说的那样，资本趋利，当能获得百分之三百的利润，越线并不算什么更何况只是装备一个实验室，并不是大规模的运输，无非是运输时多转几圈，总能找到漏洞
别说造出这些机器很难，光是正确的使用这些设备就是一项大工程
一份操作指南就有数百页，而且都是英文书写的这种专业性极强的书籍还根本没法翻译成汉语，就好像汉语的诗句翻译成英文就少了那种感觉一样，书里很多专业性名词翻译成汉语就会显得极不专