第一百零一章 抢筹
投资公司吗
肯定得需要一点真正的专业人才
别的不说，交易员肯定是迫切需要的
毕竟资金大了之后，需要分账户隐藏操作，还要跟散户勾心斗角左右互搏，一个人根本操作不过来
上完洗脑...课
赵江川离开了公司
不对
应该说给员工们进行了狼性文化的培训引导后，赵江川走出公司来到了附近的一家证券营业部
有钱能使鬼推磨
十分钟后
营业部经理办公室传来一声愤怒的咆哮
辞职！
全是辞职
营业部二十三个员工，竟然一起前来辞职了
意识到可能出了问题
张威愤怒吼道：“汤山，也要辞职？”
汤山一脸惭愧之色
如果不是没办法，也不想辞职的
张威一直是的偶像，是带入行的老师，是将从最底层员工带到现在的人生导师
汤山就是看过张威出版的证券投资书，最后爱上这个行业，来到了证券公司
现在辞职离开，良心上有种背叛的谴责和愧疚
“对不起，张经理......”
张威闻言大怒，怒不可遏吼道：“对不起？汤山，是谁应聘的时候不够资格开后门照顾？是谁有大客户的时候都转给？这花了多少心血培养，现在竟然跟说要辞职？”
“真的很对不起张经理！”
“为什么？？！！今天一个个都要辞职，跟说说到底是怎么回事！”
“那个人给的太多了！！”
“什么？”张威难以置信说道，万万没想到，这竟然是汤山一帮人要辞职的理由
“下面有个老板请们过去做事，没有试用期，底薪两千块还有......”汤山越说声音越低，就这样突然辞职，良心让羞愧的实在抬不起头
张威闻言彻底怒了
“为了钱，竟然要辞职？”
“为了钱，竟然要离开公司？”
“知道这些年公司培养们花了多少资源和心血？”
“为了，公司付出那么多，现在，竟然为了钱就要辞职？”
“还是个人吗？”
听到这话，汤山也被激怒了
虽然，在心里，很尊重这位证券行业的奇才
可是这番话无疑将的人格踩到了地上
“张经理，只说公司培养，那怎么不说为什么公司培养？”
“不是有才华，有能力，公司会培养？”
“不是一直学习进步，不是将所有心血都投入到工作上为公司创造了价值，公司会培养吗？”
“并不觉得自己有什么地方对不起公司，公司也不是善堂，如果不是有价值，有能力，公司会给那些东西吗？”
“还有，别的公司现在手续费提成都是百分之二十，但咱们公司呢？一直是百分之十不说，还想方设法扣们的提成，凭什么？”
“冠冕堂皇的话谁都会说，但觉得谁也不欠谁，就是等价交换hx234● 为公司创造了价值，公司给应得的是理所当然
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