并且身体挨得近近的样子，他考虑了一下，道：
“要不我跟经理商量下吧，咱们厂毕竟是小厂，干部不多，线长转岗这事儿，多少还是得知会经理一声”
江成松了口气，问夏成蹊，她肯定同意啊，这事儿主要就怕仲明这边直接拒绝
“行，那谢谢主管，我先去忙了”
“去吧”仲明挥了挥手
江成一走，生技主管立刻道：“这事儿还用得着跟经理汇报？让不让转，还不是你一句话的事儿？我看你就是不想给我补人”
“那万一F线换了新线长，结果出什么事儿，我怎么办？要是以前，我自己愿意背这个锅，现在上面有大领导，有锅当然她去背”仲明说着，起身去了经理办公室
先把事情汇报一遍，然后说出自己的看法：“我的想法呢，还是倾向于不要随便转岗培养一个线长不容易，转岗的话，之前的培养就白费了”
“你说的有道理”夏成蹊表示认同，但随后语气一转：“但是……有时候我们也要尊重一下下属自己的意愿，要不然多少也会让人有点怨气
“而且主要的是江成之前干过操作员，当线长的这段时间，也有一直动手研究机台，转生技的话也算是有足够的底子生技部那边呢，也一直没补人，有时候轮休都轮不过来听说那几个生技，义务加班的时间都够每个人连休十天半个月的了”
鑫利的生技也是拿月薪的，不靠加班费，平时人不够，周末时的休息调配就不够自由，义务加班就必不可免
只是生技大部分时间上班跟玩儿一样，虽然有怨言，但也没那么严重就是了
不过摆到明面上，这终归也是个问题
“行，那我去安排”
仲明已经有七成肯定，夏成蹊和江成之间，关系绝对不一般
既然如此，也没必要因为这个拂对方的面子
而且那些生技欠休也确实欠的有点多，补个人把人家休息还了也挺好的
虽然现在厂里是夏成蹊在主导，但在仲明心里，这厂子的老大还是自己，毕竟夏成蹊早晚都......
69同事之间互相帮助(第2/3页),点击下一页继续阅读要走的所以什么SMT，什么生技，什么仓库，都是自己的人，左右倒右手而已，无所谓的事情
仲明找来白班的组长，把事情说了一下，组长还有点不乐意，毕竟调走的是自己这个班的人
少一个有经验的线长，她就得多操一点心
“夏经理点头答应的事儿，你就别有什么意见了，赶紧补人，让江成帮忙带几天熟悉一下，然后就让江成转到生技部”仲明说道
“夏经理答应的？”组长很震惊
一般来说，上面领导是不会答应这种事情的，下面的人想转岗就转岗，队伍还怎么带？
而且这事儿也轮不到直接汇报至经理那里的程度吧？
仲明也没多说什么，让
点击读下一页,继续阅读 星河望鱼 作品《把女上司写进小说被发现了怎么办》69 同事之间，互相帮助